编者：在学校的19个党总支中，有一个党总支在过去的6年内，连续6次获得了校级先进基层党组织，2018年获得陕西高公司党建标杆院系，日前又被陕西高教工委再次推荐参选“全国党建工作标杆院系”。获得如此殊荣的正是公司党总支。
公司党总支按照公司党委的工作部署，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，重视社会主义核心价值观教育，落实“立德树人”根本任务，真正将党建工作与教学科研工作紧密结合，经过多年的持续努力，二者实现了互相促进的良性循环发展。
公司连续12年获得校级目标考核优秀单位，党总支从2014年起，连续分团委2015、2016年分别获得全国活力团支部、示范团支部。
公司荣获陕西省特支计划领军人才1人，陕西高校第三批青年杰出人才1人，省级教学名师3人，陕西省科技新星1人，西安市教育之星1人，西安市青年科技人才3人。
公司荣获国家自然科学基金11项，省部级基金项目9项，厅局级以上科研成果奖6项，省级教改项目2项，省级精品资源共享课程7门，省级教学团队2个，省级实验教学示范中心1个。
公司获得省级优秀辅导员1人，西安市“劳动模范”1人，西安市“五四青年”标兵1人，首届西安市最美教师1人，市级优秀党员2人，市级优秀党务工作者1人。
员工获得全国老员工创新创业训练计划项目29项，省级创新训练计划项目22项。本科生学科竞赛获国家级奖60项，省级51项。发表论文30余篇，获得专利1项。
公司党总支对标党建标杆院系工作目标任务，细化工作落实，坚持“五个引领”，落实“五个到位”,实现党建示范促进学院发展质量提升。
坚持政治建设为统领
学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神、党的路线方针政策，深入开展“不忘初心，牢记使命”主题教育。既重视对党员教育管理和监督，发挥党员示范作用，又重视学习型、服务型、创新型党组织建设，发挥党组织的组织保障和战斗堡垒作用，提高党总支政治核心地位。自觉将理论学习转化为促进工作的动能，做到知行合一。
以思想建设为龙头
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想、社会主义核心价值观教育为主线，把立德树人作为育人育才的中心工作，引导广大师生做社会主义核心价值观的坚定信仰者、积极传播者、模范践行者。把学院真正建设成为社会主义合格建设者和接班人的培育基地。
党员教师自觉践行做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师，主动担任本科生导师，帮助员工树立正确人生观、价值观，做先进思想文化的传播者，共产党执政的坚定支持者，员工健康成长指导者和引路者。结合专业敬业精神和职业道德教育，把“思政育人”落在日常，抓在经常。帮助员工扣好人生第一粒扣子。
把纪律挺在前面
廉洁从政与廉洁从教相结合，建立齐抓共管的工作机制，严把学术交流活动、教师引进、课程建设、教材选用等重大事项的政治关；加强网络舆情监管，确保意识形态领域安全。建立廉政责任体系，落实“一岗双责”，将政治纪律和政治规矩教育、警示教育贯穿日常管理。健全领导班子民主（组织）生活会制度，提高干部想干事、会干事、干成事、能共事、不出事的能力，实现干部清正，班子清廉，政治清明。
增强党支部的战斗力
通过“双培养”机制把骨干师生培养成党员，把党员培养成教学、科研、管理骨干，增强了党支部的组织活力。做到教育管理监督党员有力，组织宣传凝聚服务师生有力。发挥党支部书记“双带头”作用，实现党建与专业建设双提升。强化党支部的政治功能和服务功能，把党支部建成教育党员的学校，团结师生的核心、攻坚克难的战斗堡垒。建立教学型、科研型、服务效能型党支部，提高教学科研水平和服务保障能力；建立活力型党支部 ，发挥员工党、团、干部的表率作用，带动全院员工做政治过硬、思想过硬、学习过硬、能力过硬的社会主义合格建设者和接班人。通过对特色党支部年度考核，树立了党员良好形象，发挥了党组织的先锋队作用，增强了党支部的党内凝聚力和党外影响力。
重视党建促工作实效
以党建推动中心工作落实，不断拓展党建工作的新领域、新视野。围绕省级一流培育专业建设、人才培养质量工程、化学专业申硕、产教融合项目、标杆院系建设等重点工作抓党建，坚持目标管理和过程管理相结合，通过发挥党总支的政治优势，提高专业建设、团队建设、人才培养质量，把党总支的政治优势，转化为学院发展优势，不断提升应用型人才培养质量。
新时代新举措，新时代新发展。公司党总支坚持把学习型、服务型党总支建设贯穿在政治建设、思想建设、纪律要求中；把创新型党总支建设落实在“党建+中心工作”、特色党支部的建设中，把“立德树人”作为教育工作的初心，以钉钉子的精神抓落实，助推学院各项工作迈上新台阶。
